Phòng Thương mại và Công nghiệp Connecticut là cơ quan phát ngôn cho doanh nghiệp ở Connecticut.Hàng nghìn công ty thành viên ủng hộ sự thay đổi tại Tòa nhà Quốc hội, định hình cuộc tranh luận về khả năng cạnh tranh kinh tế và nỗ lực vì một tương lai tốt đẹp hơn cho tất cả mọi người.
Cung cấp cho các công ty thành viên CBIA các giải pháp bảo hiểm và phúc lợi nhân viên sáng tạo, tiết kiệm chi phí.Bảo hiểm y tế, nhân thọ, tàn tật, nha khoa, v.v.
Vào ngày 28 tháng 1 năm 2021, máy làm lạnh của nhà máy chế biến gia cầm ở Gainesville, Florida bị hỏng.Sáu nhân viên đã chết sau khi máy làm lạnh của nhà máy bị hỏng, giải phóng nitơ lỏng không màu và không mùi vào không khí của nhà máy, thay thế oxy trong phòng.
Ba công nhân bảo trì bước vào tủ đông mà không có biện pháp phòng ngừa—chưa bao giờ phải chịu hậu quả chết người do tiếp xúc với nitơ—và ngay lập tức được khắc phục.
Những công nhân khác bước vào phòng cũng bị khuất phục.Ba công nhân bảo trì và hai công nhân khác tử vong ngay lập tức, người thứ sáu chết trên đường đến bệnh viện.
Cơ quan Quản lý An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp của Bộ Lao động Hoa Kỳ đã điều tra vụ việc và phát hiện ra rằng Foundation Food Group Inc. và Messer LLC ở Bridgewater, New Jersey đã không thực hiện bất kỳ quy trình an toàn cần thiết nào để ngăn chặn rò rỉ nitơ và không đưa ra phản hồi cho công nhân.Có kiến thức và thiết bị có thể cứu sống họ.
OSHA đã trích dẫn tổng cộng 59 hành vi vi phạm của Foundation Food Group, Messer LLC, Packers Sanitation Services Inc. Ltd. ở Keeler, Wisconsin, và FS Group Inc. ở Albertville, Alabama (tất cả đều chịu trách nhiệm về hoạt động của nhà máy Gainesville) Hành vi và đề xuất phải nộp phạt 998.637 USD.
OSHA trích dẫn 26 hành vi vi phạm của Foundation Food Group Inc., bao gồm 6 hành vi vi phạm có chủ ý đối với nhân viên bị thương do nhiệt và nguy cơ ngạt thở do giải phóng nitơ lỏng không kiểm soát;không phát triển, ghi chép và sử dụng các thủ tục khóa;không Thông báo cho nhân viên rằng nitơ lỏng (chất gây nghẹt thở) được sử dụng trong tủ đông tại chỗ;không đào tạo nhân viên về các phương pháp và quan sát được sử dụng để phát hiện sự hiện diện hoặc giải phóng nitơ;không đào tạo nhân viên về mối nguy hiểm của nitơ lỏng và không đào tạo nhân viên Tiến hành đào tạo về quy trình khẩn cấp để tự bảo vệ.
Cơ quan này phát hiện Messer đã làm công nhân bị thương và ngạt thở do giải phóng nitơ lỏng không kiểm soát;không đảm bảo lối thoát thông suốt;và không xây dựng, ghi chép và sử dụng các quy trình ngừng hoạt động, đồng thời không đảm bảo rằng chủ lao động chủ nhà và nhà thầu chia sẻ các quy trình ngừng hoạt động.
Cơ quan này trích dẫn Packers Sanitation Services Inc. Ltd., công ty cung cấp dịch vụ vệ sinh và vệ sinh cho cơ sở, cho biết công ty đã không đào tạo công nhân về mối nguy hiểm của nitơ lỏng và amoniac khan, đồng thời không đảm bảo rửa mắt khẩn cấp, dẫn đến việc rửa mắt khẩn cấp. trong 17 trường hợp nghiêm trọng.Vi phạm, vi phạm 2 lần đều có và không bị cản trở.
OSHA trích dẫn những vi phạm tương tự của người sử dụng lao động vào năm 2017 và 2018. Ngoài ra, OSHA nhận thấy rằng Packers đã không:
OSHA cũng trích dẫn 8 vi phạm nghiêm trọng của FS Group Inc., công ty sản xuất thiết bị và cung cấp dịch vụ cơ khí, không đào tạo công nhân về các mối nguy hiểm về thể chất và sức khỏe của nitơ lỏng cũng như các quy trình khẩn cấp liên quan đến nitơ lỏng.
Công ty cũng không đảm bảo rằng các quy trình ngừng hoạt động cụ thể bằng văn bản đã được phát triển và sử dụng, đồng thời chủ lao động chủ nhà và nhà thầu đã chia sẻ thông tin về các quy trình ngừng hoạt động.
Các công ty này có 15 ngày làm việc để tuân thủ các quy định sau khi nhận được trát đòi hầu tòa và hình phạt, yêu cầu các cuộc họp không chính thức với giám đốc khu vực OSHA hoặc phản đối kết quả điều tra trước ủy ban đánh giá an toàn và sức khỏe nghề nghiệp độc lập.
Thời gian đăng: 21-08-2021