Năng lượng nguy hiểm tiềm ẩn mối nguy hiểm cần được kiểm soát.

Để tuân thủ các yêu cầu của tiêu chuẩn 1910.147, các nguồn năng lượng nguy hiểm như năng lượng điện, khí nén, thủy lực, hóa chất và nhiệt phải được cách ly đúng cách về mức công suất bằng cách sử dụng một chuỗi các bước tắt máy được ghi lại bằng quy trình khóa liên động. Các nguồn năng lượng nguy hiểm nêu trên представляют mối nguy hiểm cần được kiểm soát để ngăn chặn chuyển động cơ học do phát điện hoặc áp suất dư trong quá trình bảo dưỡng và sửa chữa. Tuy nhiên, các mối nguy hiểm liên quan đến điện cũng đặt ra một vấn đề cách điện khó khăn – chính là điện. Không chỉ có nguy cơ bị điện giật dưới dạng phát điện tạo ra chuyển động cơ học, mà bản thân nguồn điện cũng phải được kiểm soát và cách ly trong các thiết bị điện riêng biệt như bảng ngắt điện, cầu dao, bảng điều khiển MCC và bảng cầu dao. Có một mối quan hệ quan trọng giữa khóa liên động và an toàn điện. Khóa liên động là cần thiết và được sử dụng như một phương tiện kiểm soát để đảm bảo an toàn cho người lao động, và trước khi sửa chữa hoặc bảo dưỡng bảng điều khiển, các quy trình làm việc an toàn điện phải được tuân thủ. Khi một thiết bị điện được bật để thực hiện công việc, mối quan hệ giữa các thợ điện đủ điều kiện và nhân viên được ủy quyền khóa liên động cũng diễn ra theo cách tương tự, nhưng theo hướng khác. Đây là lúc công việc của người được cấp phép kết thúc và công việc của thợ điện đủ tiêu chuẩn bắt đầu. Việc cách ly nguồn năng lượng nguy hiểm khỏi máy móc là quá trình ngăn chặn sự chuyển động cơ học của các bộ phận quan trọng và sự lan truyền của năng lượng nguy hiểm (ví dụ: không khí, hóa chất, nước). Việc cách ly các nguồn năng lượng nguy hiểm như trọng lực, lò xo nén và nhiệt cũng đóng vai trò quan trọng vì chúng được xác định là các nguồn năng lượng nguy hiểm trên thiết bị. Để đảm bảo cách ly các nguồn năng lượng nguy hiểm này,khóa cửaPhải tuân thủ các quy trình dành riêng cho từng loại thiết bị. Việc xác định và ngăn chặn các nguồn năng lượng nguy hiểm này có thể được thực hiện bởi nhân viên được ủy quyền và được tổ chức đào tạo.